Plane deine Karriere mit uns

Die meisten Kolleg:innen arbeiten in der Zeit von 9:00 bis 18:00 Uhr mit einer Stunde Mittagspause. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Wie diese Zeit individuell eingeteilt wird, kann in den einzelnen Teams abgesprochen werden. Auch Teilzeitmodelle für eine angemessene Balance von Beruf und Familie unterstützen wir.

Unsere Mitarbeiter:innen sind mit neuwertigen Laptops, Headsets und Smartphones ausgestattet. In unseren Büroräumen bieten wir moderne und ergonomische Arbeitsplätze.

Berufsanfänger:innen starten bei uns üblicherweise mit einem Traineeship. Berufserfahrene können je nach Erfahrungslevel als Junior Consultant, Consultant oder Senior Consultant einsteigen.

Wir arbeiten mit anspruchsvollen Kunden zusammen und legen daher Wert auf ein gepflegtes Auftreten. Dennoch gibt es bei uns keinen vorgeschriebenen Dresscode. Die meisten Kolleg:innen kleiden sich business casual.

Das hängt oft von den individuellen Herausforderungen im Kundenteam ab. In der Regel sind gelegentliche Reisetätigkeiten Teil des Jobs.

Der Beratungsjob kann gelegentlich hektisch und herausfordernd sein. Überstunden können daher vorkommen. Allerdings achten wir auf faire und flexible Arbeitszeit-Regelungen und einen angemessenen Ausgleich bei Überstunden für unsere Mitarbeiter:innen.

Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen eine Regelung zur Remote-Arbeit an. Das heißt, das flexible Arbeiten ist möglich. Unsere Kolleginnen und Kollegen kommen in der Regel zwei bis drei Tage in der Woche ins Büro, individuelle Ausnahmen eingeschlossen.

Das hängt ganz davon ab, für welchen Standort du tätig sein möchtest. Wir haben attraktive Büros in Düsseldorf und Hamburg. Grundsätzlich ist das Arbeiten von beiden Standorten aus möglich. Unser Hauptstandort ist Hamburg.

Wir stellen dir eine:n erfahrene:n Mentor:in zur Seite, der/die dich durch dein Traineeship begleitet. Du wirst sofort in Kundenteams eingesetzt und durchläufst eine steile und praktisch orientierte Lernkurve mit zunehmender Eigenverantwortung. Du nimmst an ausgewählten Schulungen und internen Fortbildungsmaßnahmen teil. Wir möchten unseren Trainees zudem eine langfristige Perspektive bieten. Die meisten bleiben uns daher als Junior Consultant häufig länger erhalten

Ein Traineeship dauert bei uns in der Regel 12 Monate. Während der Zeit lernst du bei uns das Handwerk der Kommunikationsberatung und machst dich mit den Besonderheiten des Gesundheitsmarktes vertraut. Wer schnell Fortschritte macht, kann auch früher aufsteigen.

Wir möchten unseren Trainees eine langfristige Perspektive geben. Die meisten bleiben uns daher als Junior Consultant länger erhalten.

Diese beantworten wir dir gerne. Du erreichst uns unter +49-40 368075-10 oder astrid.steinfatt@gcihealth.de. 

Derzeit können wir keine Praktika betreuen. 

Wir sichten deine Bewerbung zügig und melden uns in der Regel spätestens innerhalb von zwei Wochen bei dir zurück. Wenn uns deine Unterlagen überzeugen, folgt ein erstes telefonisches Gespräch mit der Geschäftsführung, um sich gegenseitig kennenzulernen. In einem persönlichen Folgegespräch vertiefen wir den Austausch und du hast die Möglichkeit, mögliche Teammitglieder kennenzulernen. Auch Probearbeitstage sind grundsätzlich möglich, damit beide Seiten die Chance bekommen, sich ein umfassendes Bild zu machen. 

Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen elektronisch an Astrid Steinfatt (astrid.steinfatt@gcihealth.de, +49-40 368075-10). 

Bitte richte und sende deine Bewerbung elektronisch an Astrid Steinfatt (astrid.steinfatt@gcihealth.de, +49-40 368075-10). 

Erfahrungen im Gesundheitsmarkt sind von Vorteil, aber auch kein Muss. Wenn du dich für eine Tätigkeit in unserem Unternehmen interessierst, möchten wir dich ausdrücklich ermutigen, eine Bewerbung einzureichen. Wir suchen immer engagierte Mitarbeiter:innen, die Spaß am Beraterjob haben. Was du noch nicht mitbringst, kannst du bei uns lernen. Einzige Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium. 

Wenn unter unseren Stellenangeboten keine geeignete Position aufgeführt ist, kannst du dich trotzdem bewerben. Wir suchen immer tatkräftige und engagierte Kolleg:innen, die Interesse an einem Beraterjob in der Gesundheitskommunikation haben. 

Deine Bewerbung sollte ein umfassendes Bild über dich und deine Qualifikationen vermitteln. Wir werden deine Bewerbung auch ohne Anschreiben wie jede andere sorgfältig prüfen und uns bei dir zurückmelden. 

Deine Bewerbung sollte uns ein umfassendes Bild über dich und deine Qualifikationen vermitteln. Daher freuen wir uns über einen Lebenslauf sowie Schul- und Arbeitszeugnisse. Ein Anschreiben musst du nicht unbedingt erstellen. Bitte gib auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung an.

Diese beantworten wir dir gerne. Du erreichst uns unter +49-40 368075-10 oder astrid.steinfatt@gcihealth.de.